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JAPAN MANAGEMENT ASSOCIATION CONSULTANTS
Soluzioni concrete per voi. Insieme a voi.
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Il nostro modello organizzativo rispecchia la volontà di presidiare e sviluppare al meglio le competenze dei nostri consulenti, per offrire ai clienti un servizio personalizzato e di qualità.
Oltre alla Direzione, rappresentata dal CEO e dal COO e al nostro Sensei Akira Koudate, con il ruolo di Advisor, le due Divisioni sono a presidio della competenza e del know how metodologico, mentre Il Business Development Team opera per sviluppare le attività di consulenza su specifici settori o ambiti di intervento.
In tutto il mondo, il sistema professionale JMAC prevede tre livelli:
Il passaggio di livello, viene riconosciuto prima di tutto dal Cliente, in funzione della professionalità dimostrata sul campo, quindi da un severo esame che ne attesta le capacità, le competenze metodologiche e le doti personali.
Scopri l'unicità dell'approccio di JMAC ai progetti ci consulenza organizzativa.
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